Jeśli jesteś sfrustrowany, znudzony lub zmęczony pracą w tym samym środowisku i szukasz więcej wyzwań, może to czas, aby rozpocząć karierę w nowym kierunku. Jednym z największych wyzwań zawodowych jest wsłuchać się w swój wewnętrzny głos, gdy jest potrzebny nowy kierunek.
Jak możesz upewnić się, że zrobisz właściwy krok w kierunku kariery? Zanim podejmiesz drastyczne decyzje, postępuj zgodnie z wskazówkami poniżej, aby zastanowić się, czego naprawdę chcesz od następnej pracy.
1. Upewnij się, że jesteś naprawdę gotowy – emocjonalnie i praktycznie
Zanim zdecydujesz się zmienić pracę, najpierw musisz zadać sobie pytanie, czy myślisz o tej zmianie z właściwych powodów, a nie tylko dlatego, że masz zły dzień. Musisz upewnić się, że jesteś zaangażowany w proces poszukiwania pracy, chętny i zdolny do ubiegania się o miejsca pracy, odbierania połączeń telefonicznych i uczestnictwa w rozmowach kwalifikacyjnych.
2. Zastanów się, czego naprawdę chcesz od następnej roli
Samoocena jest krytyczna, ale często pomijana przez wielu profesjonalistów, gdy zaczynają myśleć o znalezieniu nowej pracy. Poświęć trochę czasu, aby ocenić:
-
Czego potrzebujesz i chcesz od swojej pracy?
-
Jakie umiejętności i doświadczenie masz do zaoferowania?
-
Jaki rodzaj stanowiska Cię interesuje?
-
Z jakim typem organizacji identyfikujesz się?
Umiejętność pewnej odpowiedzi na te pytania pomoże ci wyraźnie wskazać konsultantom rekrutacyjnym lub pracodawcom, co chcesz osiągnąć po kolejnym kroku swojej kariery.
3. Wykonaj własne badania
Po uzyskaniu informacji na temat roli i pracodawcy, których szukasz, zbadaj organizacje i dostępne oferty pracy, które spełniają Twoje kryteria i oceń, czy dodadzą wartość Twojemu CV, karierze lub zestawowi umiejętności.
Sprawdź rynek pracy, aby dowiedzieć się, jakie możliwości są dostępne. Aby uzyskać poradę na ten temat, dobrym rozwiązaniem jest podpisanie umowy z agencją rekrutacyjną w celu uzyskania szczegółowych wskazówek na temat obecnego rynku, które organizacje zatrudniają i jak długo trwa obecnie proces rekrutacji. Poproś o aktualizację rynku i informacje o wynagrodzeniu i zarejestruj się, aby otrzymywać powiadomienia o ofertach pracy, które pasują do wybranych przez Ciebie kryteriów pracy.
4. Nawiąż współpracę
Dzięki dobrej sieci kontaktów nie tylko będziesz w stanie wykorzystać “ukryty” rynek pracy; będziesz także dawał sobie prawdziwą przewagę nad innymi kandydatami. Twoja sieć powinna obejmować każdego, kto może pomóc Ci w poszukiwaniu pracy lub w przejściu kariery – od byłych i obecnych współpracowników i szefów po kolegów ze stowarzyszeń biznesowych i przyjaciół. Weź udział w wydarzeniach branżowych lub specjalnych sesjach networkingowych i wykorzystaj narzędzia takie jak LinkedIn, aby rozwinąć swój profesjonalny krąg kontaktów.
5. Kontynuuj naukę
Zawsze jest coś do nauczenia się lub coś, co możesz starać się robić lepiej niż konkurenci. Zidentyfikuj te obszary, włącz uczenie ciągłe jako integralną część swojego poszukiwania pracy i dbaj o to, by cały czas aktualizować swoje umiejętności.